VEEL INTERACTIE TIJDENS HRM-BORREL
De op 3 november 2011 gehouden tweede HRM-borrel die als onderwerp "de zieke werknemer" had, kenmerkte zich door een levendige interactie met de deelnemers.Niet alleen tijdens de presentatie door mr. Chris Simonis - die overigens is afgestudeerd op dit onderwerp en zeer ‘thuis' is in de vele aspecten van dit toch vaak nog lastige en met termijnen en regelgeving omgeven deel van het arbeidsrecht - was er gelegenheid tot het stellen van vragen, maar ook daarna, tijdens de gezellige borrel was er ruimte voor napraten met advocaten en/of andere deelnemers.
Kortom, ook deze tweede HRM-borrel was een groot succes.
